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3月1日，永春分公司組織召開復工培訓動員會，穩(wěn)定職工思想情緒，及時收心歸位，確保各項工作迅速轉入正軌。掌握職工“思想關”。要求全體干部職工迅速調整狀態(tài)，克服節(jié)后“懶、散”現象，把思想統(tǒng)一到工作上來；利用復工復產培訓、班前會、班后會向職工進行宣傳動員，切....…

收假即收心，萬事行為先。3月1日上午，龍巖分公司召開了2021年開工動員大會，并從即日起開展為期3天的“線上+線下”復工教育培訓活動，旨在組織動員該司干部從春節(jié)假期的氛圍中迅速轉換到戰(zhàn)斗的思維上，進一步統(tǒng)一思想認識，振奮精神狀態(tài)，做好2021年工作的開篇布局。....…

開工伊始，烽林分公司“三舉措”為節(jié)后復工復產保駕護航。一是落實全員復工安全教育。制定了詳實的復工安全教育培訓計劃。分公司黨委書記、總經理蘇明陽為大家分析了企業(yè)面臨的形勢，強調了復工后安全注意事項等；各部室、車間按計劃開展安全教育培訓，重點培訓安全規(guī)....…

近日，永安分公司統(tǒng)籌安排，科學部署，按下“快進鍵” 吹響“集結號”，加快推進年產18000噸乳化炸藥生產線擴能改造項目，確保項目按期通過生產安全條件考核并生產出產品。強化領導保落實。分公司黨委提高政治站合位，強化組織領導，細化責任落實，成立項目建設工作領導....…

2020年第四季度，海峽科化公司在全公司范圍內精心組織開展了“全員鼓干勁,爭創(chuàng)新業(yè)績”勞動競賽活動?；顒又?，極大限度地調動了全體員工積極性，激勵員工奮發(fā)向上，比貢獻、比智慧、爭先進、爭榮譽，取得了明顯成效，超額完成了勞動競賽活動目標：一是超額完成了利潤....…

2月4日，省工信廳會同三明市工信局、明溪縣工信局在烽林分公司組織召開101工房基礎雷管裝填生產線銷爆拆除工程項目驗收會。海峽科化公司黨委委員、副總經理張賢鋒，相關部門人員及烽林分公司有關人員參加會議。專家組聽取了分公司銷爆拆除工程施工總結報告；查閱了....…

近日，烽林分公司下發(fā)了對標提升行動實施方案和對標提升工作清單，標志著該公司正式啟動了“對標世界一流管理提升行動”工作。本次對標提升行動以海峽科化公司下達的八大對標領域為攻堅對象，并對每項對標領域進行了細化，明確了各項領域的重點任務、對標對象、問題表....…

2月3日，烽林分公司組織開展射釘緊固件安全風險辨識評比活動，旨在提高員工對射釘緊固件各工序在試制階段及今后生產過程中潛在風險的認識，從而增強安全風險防范意識?；顒硬扇∶康拦ば虿僮髡呤种缚谑觯u委們再從相關專業(yè)角度進行補充辨識的方式，對混藥、篩分、壓....…

1月29日上午，青海海西東諾公司在二樓會議室召開2020年度中層干部述職述廉會。該公司總經理林建生主持會議。該公司27名中層干部依次從德、能、勤、績、廉五個方面進行了書面述職，認真總結了一年來的工作完成情況，分析了存在的問題，提出了改進措施，明確了2021年....…

1月28日，永安分公司在四樓會議室召開2020年度中層管理人員述職述廉大會，分公司領導班子成員，中層管理人員及職工代表參加了會議。會上，述職人員依次從德、能、勤、績、廉五個方面進行了現場述職，認真總結了一年來的工作完成情況，分析了存在的問題，提出了改進....…

1月28日，烽林分公司召開2020年度中層干部述職述廉會。分公司黨委書記、總經理蘇明陽出席會議并作總結講話，黨委副書記、工會主席林良書主持會議。會上，參加述職述廉的中層干部對照黨委要求和各自崗位職責，認真梳理過去一年的工作，總結成績和經驗，分析問題和不....…

近日，青海青樂公司組織開展“全面質量管理”培訓，邀請青海省質量管理協(xié)會會長張永紅授課。青樂公司各領導、各單位負責人、技術部全體人員、質檢部全體人員共計50余人參與培訓。培訓現場，張永紅通過動畫演示、實際案例分析等形式，重點圍繞全面質量管理的基本概念和....…